Crisis en el sistema solidario de los estados
En el marco del Tercer Foro En Defensa de la Seguridad Social, organizado por la Coordinadora Nacional de Trabajadores de la Educación (CNTE), diversos liderazgos magisteriales y especialistas lanzaron una convocatoria urgente para consolidar el Frente Nacional en Defensa de la Seguridad Social Solidaria. Durante el encuentro, celebrado en un auditorio nacional abarrotado, se expuso la precaria situación que atraviesan los organismos locales de seguridad social en 27 entidades del país, encargados de atender a los empleados burócratas y maestros con plazas estatales. El profesor Marcelino Rodarte Hernández, secretario general de la sección 58 de Zacatecas, advirtió que la falta de financiamiento real en estos esquemas impide que miles de docentes ejerzan su derecho al retiro, postergando su jubilación debido a la insolvencia de recursos en los fondos locales.
Señalan continuidad del modelo financiero en las pensiones actuales
El análisis técnico del evento contó con la participación del doctor Gustavo Leal Fernández, profesor-investigador de la Universidad Autónoma Metropolitana (UAM) unidad Xochimilco, quien sostuvo que el esquema de pensiones en el país mantiene las bases de la estructura neoliberal implementada hace más de tres décadas. El académico argumentó que las contribuciones obligatorias de los trabajadores, las empresas y el propio Estado siguen canalizándose prioritariamente hacia el sistema de cuentas individuales. Asimismo, calificó como frágil la postura oficial que señala la falta de presupuesto como impedimento para una reforma profunda, exhortando al Ejecutivo Federal a explorar vías alternativas de financiamiento en lugar de aplicar modificaciones superficiales a la legislación vigente.
Concentración del capital y la ruta hacia un esquema intergeneracional
Por su parte, Pedro Hernández Morales, secretario general de la sección 9 de la Ciudad de México, aportó datos sobre el peso financiero de las Administradoras de Fondos para el Retiro (Afores), señalando que actualmente gestionan un equivalente al 25 por ciento del Producto Interno Bruto (PIB) nacional, con proyecciones de alcanzar hasta un 40 por ciento para el periodo 2030-2035. Frente a esta centralización de recursos, los organizadores del foro concluyeron que estos espacios de debate colectivo son fundamentales para diseñar un nuevo modelo de reparto solidario e intergeneracional, cuyo objetivo primordial sea devolver la certeza laboral y garantizar un retiro con condiciones de vida dignas para la clase trabajadora al servicio del Estado.
